Rynek pracy w województwie lubelskim - kto może mieć problem ze znalezieniem pracy

Prognozy pokazują, że rynek pracy w województwie lubelskim w 2024 roku powinien być we względnej równowadze. W większości branż i zawodów kandydatów jest tylu, ile oferowanych im miejsc pracy. Są jednak wyjątki. W niektórych sektorach ciężko znaleźć dobrego pracownika, a w kilku grupach zawodowych to kandydaci mają problem z podjęciem zatrudnienia.

Województwo lubelskie - dla kogo nie ma tu pracy?

Najnowsza analiza “Barometru Zawodów” na 2024 rok nie pozostawia złudzeń. Pracy w województwie lubelskim nie brakuje, ale nie dla wszystkich. Oferty dostępne, choćby pod tym linkiem: https://www.gowork.pl/praca/region/lubelskie, potwierdzają, że w najbliższym czasie ekonomiści, filozofowie, historycy, politolodzy, kulturoznawcy i technicy informatycy nie mają co liczyć na wiele ogłoszeń dla siebie. To właśnie specjaliści, których jest zbyt wielu w regionie. Duża konkurencja i rynek, który nie może wchłonąć aż tylu pracowników, niestety nie wróży najlepiej. Lokalni pracodawcy nie stwarzają aż tylu miejsc zatrudnienia w wymienionych wyżej zawodach. 

Zbyt duża konkurencja na rynku pracy - co z tym zrobić?

Co jest przyczyną nadwyżek wymienionych specjalistów? W przypadku ekonomistów to m.in. duża popularność tego kierunku na lubelskich uczelniach wyższych. Uniwersytety “produkują” jednak zbyt wielu specjalistów, którzy nie są w stanie odnaleźć się we współczesnych realiach zatrudnienia.

Ekonomistów jest zbyt wielu w niemal każdym powiecie województwa lubelskiego. Zawód ten obecnie pozostaje we względnej równowadze pomiędzy zapotrzebowaniem a dostępnością kandydatów jedynie w powiecie parczewskim, w Chełmie i okolicach miasta oraz w powiecie biłgorajskim.

Równowaga na rynku też nie oznacza jednak aż tak wielu ofert pracy. W dobie wysokiej inflacji, kryzysu i niepewności związanych z wojną firmy cenią dziś przede wszystkim doświadczonych kandydatów, którzy są samodzielni, mają praktyczne umiejętności i w których nie trzeba aż tyle inwestować.

Powinno to być wskazówką dla każdego ekonomisty, który nie może znaleźć pracy w województwie lubelskim, a właściwie już dla każdego studenta tego kierunku. Zdobywanie stażu w zawodzie należy rozpocząć jak najwcześniej. Absolwent z pustym CV nie ma czego szukać na rynku pracy. Dlatego warto korzystać ze wszelkich programów praktyk.

Wymaganie w ofertach pracy - praktyczna specjalizacja 

Ekonomia to ponadto bardzo obszerna dziedzina. Należy postawić na poszukiwaną specjalizację. Dziś może to być zwrot w stronę księgowości czy rozliczeń magazynowych. Samodzielni księgowi oraz niżsi rangą pracownicy ds. rachunkowości i księgowości to specjaliści rozchwytywani na rynku pracy w województwie lubelskim. Filozofowie, historycy, politolodzy i kulturoznawcy to grupa zawodowa, która również powinna rozejrzeć się za konkretną i praktyczną specjalizacją.

Nie musi to oznaczać zupełnego przebranżowienia. Szansą mogą okazać się ponadto oferty pracy zdalnej z innych regionów kraju, najczęściej od firm z dużych ośrodków, takich jak Warszawa, Poznań, Kraków czy Wrocław. Nikogo nie powinna dziś dziwić również nadwyżka techników informatyków na rynku pracy w województwie lubelskim. Wybór kierunku informatycznego już na poziomie szkoły średniej to wciąż bardzo popularna opcja wśród uczniów.

Zachęcające są tu z pewnością dobre perspektywy zawodowe w branży IT. Niemniej obecnie rynek jest zdecydowanie przesycony pracownikami z wykształceniem średnim branżowym. Firmy poszukują specjalistów z wyższym wykształceniem i większymi kwalifikacjami. Dlatego rada dla techników informatyków z województwa lubelskiego, którzy nie mogą znaleźć satysfakcjonującej pracy w swojej branży, jest jedna. 

Osoby te powinny dalej się kształcić i zdobywać praktyczne umiejętności i wiedzę potrzebną do wykonywania, choćby takich zawodów jak programista, analityk danych, architekt IT, twórca i administrator stron internetowych itp. Wskazania badania “Barometru Zawodów” pokazują, że jedynie powiat radzyński chętnie przyjmie większą liczbę techników informatyków.