BRW SA filarem gospodarki Europy Środkowo – Wschodniej

Super, że jest ta firma, która powstała na uczciwych zasadach i daje utrzymanie wielu ludziom z naszego regionu i poza nim.

Miło się czyta takie niusy !!! Gratulacje !!! :-)

szkoda tylko że na stanowiskach majstrów , kontrolerów , prowadzących zatrudnia nieuków ,baranów i wszelką ciemnotę nieznającą się na niczym a co gorsze nawet nie potrafiących metrem mierzyć nie mówiąc o suwmiarce

swiadkowie rzadza jako kierownicy, ale zaprzedac dusze dla marnych groszy, po co?

nie jest tak pięknie jak się wydaje czytając ten artykuł,pracując na produkcji na 3 zmiany zasuwając w pocie czoła zarabia się średnio około 1500 na rękę- 10 lat temu zarobki były lepsze.

Dziadostwo i jeszcze raz dziadostwo, wykorzystują ludzi za marne grosze, w Zamościu zarobki od 3500 w górę a tu od 2000 w dół.

najlepszy jest KAJZEN na wofamie zatrudnili tam baranów i nierobów największych w całym zakładzie określenie ich "ciemniakami" narusza godność ciemniaka

w Zamościu wyższe zarobki. Tzn. MAT lepiej płaci?

tak firma się rozwija a pracownicy pracują na trzy zamiany za 1400zł

sam Chmiel chyba nie wie,co się w tych zakładach dzieje na samym dole,jak traktują pracownika-pewien znajomy powiedział,że nawet komuna by tego nie wymyśliła.

"Komuna" upadła,gdyż nie umiała wymyślić lub wprowadzić w życie takiego właśnie traktowania "roboli".

NAJLEPSI w wofamie są majstrzy ledwie czytać umieją a rysunek techniczny to dla nich węzeł gordyjski

nie jestem za tymi baranami co maja szerokie plecy ale gdzie ludzie mieli by prace a najlepsi w tym są paleciarze oni chyba sobie chwalą

nie ma takiej drugiej firmy na świecie gzie człowieka traktuje się jak bydle.powinni tak traktować majstrów ,kontrolerów i KAIZEN (największe nieroby)-w ramach równego traktowania pracownika = skrajny wyzysk kapitalistyczny

CHmiel dawno już stracił kontrolę nad firmą ,nawet nie ma pojęcia co się w nich dzieje a szczególnie w jednej biłgorajskiej .Gdyby Gierek wprowadził taki system pracy komuna nigdy by nie upadła

niestety .............. i inni na ludzkiej krzywdzie-wyzysku robia miliony i to sa paniska a czlowiek musi tyrac za marne grosze....

Tak jest i tak bedzie, milionerzy i bidota

A ja tam uważam,że z czasem nastąpi "zmęczenie materiału" i robotnicy upomną się o swoje.

Dlaczego krzykacze nie pozakładacie sbie firm, żeby inni na was pracowali? Chmiel też zaczynał z niczego - nic mu z nieba nie spadło... Tylko, żeby założyć firmę, to trzeba coś mieć w głowie, a do krytykowania i gadania wystarczy siano w czaszce...

po to są komentarze,żeby niektóre sytuacje przybliżyć bardziej mnie np. wkurza to,ze niektórzy mają ledwo pokończone OHP lub byle jaką zawodówkę a kierują lub wyżywają się na ludziach bardziej wykształconych.

to jest prawda stoi taki burak po skończonym OHP na stanowisku majstra , kontrolera , jakościowca nie ma pojęcia o niczym boi się podjąć jakąś decyzję bo mu g... już po nogawkach leci ale ludzi rozstawiać umie bo ktoś dał mu władzę i takie buraczydło zarabia dwa razy tyle co po studiach sterczący pr

A czemu to są usuwane komentarze ? Tak wygodniej

na lepszych stanowiskach gdzie w miare zarobki tylko synowie jego znajomych , a majstrowie i reszta tych kontrolerow bez wiedzy to juz rodzina co sie tu dzieje,Chmiel powinien dowiedziec sie co sie tu dzieje , bo jak ktos z pracownikow sie odezwie i upomnie o swoje to odrazu kloda po

Ciekawości piszecie o firmie, aż trudno uwierzyć, że tam lekceważy się pracowników z wyższym wykształceniem. I nepotyzmie ktoś tam wspomniał . . .

jak nie masz znajomosci , chociaz znasz sie na robocie , to długo nie pociagniesz w tej firmie , bo co roku , łebki koncza szkoły i trzeba ich upchnac a kmiec ma duzo znajomych, wiec.... kazdy wie co sie dzieje kto tam pracuje

a WOFAM to naprawde najgorszy zakład w okolicach , jezdze po okolicznych zakładach ale to co dzieje sie na krzeszowskiej w wofamie to naprawde wstyd o tym mowic , szkoda tych chlopakow co tam pracuja a niemaja znajomosci , niwdosc ze malo zarobia to wykorzystuja ich ile sie da a ci z plecami co nic

True...

Większość z tych co zarzuca nepotyzm Kmieciowi robiła by tak samo w jego miejscu. Śmierdzi tu hipokryzja na kilometr. :D

niedawno w bepie robil a wszyscy wiedza co , a teraz wielki ojciec dyrektor, a facet z wąsem jest tylko alfąsem

JAK SIE DOWIE CO JEST GRANE

w brw to tylko prezesi się podorabiali , prześcigają się tylko między sobą kto ma ładniejszy dom ,ile ma działek,jaki ma samochód ,kto był z całą rodziną na najdroższych wczasach i w jakim kraju np .....Na halach produkcyjnych pozakładali kamery a moze warto by było założyć kamery w biurach i zobacz

Panowie i panie uwierzcie mi że Pan Chmiel g.... im zrobi taka jest prawda

Ba - dostaną jeszcze podwyżkę.
Firma prywatna to sobie moą co chcą.
Psy szczekają karawana idzie dalej.

Coś mi się zdaje że ten artykuł i komentarze do niego znikną niedługo z tej strony ? Prawda boli.

podobno w wofamie zatrudnili MPO (nie mylić z Miejskim Przedsiębiorstwem Oczyszczania ) - MAJSTER-PARTACZ-OHAPOWIEC

nie piszcie całej prawdy o wofamie , bo i tak zaraz komentarz zniknie, henryk z wąsem , caly czas siedzi na kompie czyta wszystkie komentarze a jutro sie wyzyje na praconikach....:)

sama rodzina ...... albo bobry kolega , a pojecia o robocie to maja tyle co dowiedza sie od pracownika , a kontrolerki zabardzo chca ludzmi rzdzic a oni tylko sa od mierzenia metrowką

w tej firmie nie ma sie kolegow ,chociaz zdazaja sie bardzo male wyjatki, wszyscy wiedza o co chodzi

czasem taki po zawodowce ktos ma lepsza wiedze i lepiej czai robote jak taki ktos po studjach co mu sie zdaje ze wszystkie rozumy pozjadal

licza sie znajomosci , majster po ohp a pracownik po studjach i majster caly czas sie go pyta co i jak wiec ci jest grane ?

właśnie w wofamie mamy przykłady majstrów po OHP -ie i jakościowców po zawodówce z zerową praktyką poza łopatą , którzy rządzą ludźmi . nie umiejących podjąć jakiej kolwiek wiążącej decyzji w większości nie umiejących czytać rysunku technicznego nie mówiąc o wymiarowaniu danego elementu nie mających

dokładnie tak

pamiętam taki przypadek w jednym z biłgorajskich zakładów, jak przyszedł jegomość do pracy dali mu suwmiarkę żeby mierzył.męczył się chyba ze dwa tygodnie, kątem oka stwierdziliśmy że nie umie obsługiwać suwmiarki więc ukrócili mu te męczarnie i zrobili go majstrem.

w wofamie jest tylko 2 majstrow co zna sie na robocie i wie o co chodzi a reszta to tylko i wylacznie powtarzam tylko i wylacznie PO ZNAJOMOSCI zero wiedzy i traktuja ludzi jak w OBOZIE PRACY i kazdy ze mna sie zgodzi

duzo by tu pisac ...

Dzięki Bogu już tam nie pracuję :P
Zresztą wysiudali mnie buraki za głoszenie prawdy . Nie żałuję ani jednego wypowiedzianego tam słowa bo śmieciem sie zrobić nie dam za 1500 pln !!!

Czepiacie się ohapowców oni mają przynajmniej zawód odpowiadający wykonywanej pracy, a masa ludzi przyszła po samochodówkach i budowlankach pracować przy meblach, to dopiero nieporozumienie.

tu nie chodzi o to żeby obrażać ludzi po OHP ( z pełnym szacunkiem dla nich) ale majstrów , kontrolerów , jakościowców nie można porównywać z czymś niższym jak OHP bo nic niższego już niema pozostają tylko epitety

kajzen baran jest najlepszy bo najpredzej miał pranie mózgu az 7 godzintylko wyjechał w delegacje a tu inny ciemniak

Załóżmy, że nie powstałby firma BRW i co wtedy? Nie neguję, że powinien być motywujący system zarządzania, rozsądna struktura hierarchii, docenianie umiejętności i wykształcenia pracowników. Kultura osobista również powinna się liczyć. W postów wynika, że najwięcej pretensji internauci zgłaszają pod

nikt nie neguje powstania BRW dobrze że powstało i daje zatrudnienie , chodzi oto że na stanowiskach odpowiedzialnych za proces produkcji zostało w dużej mierze zatrudnione MPO (Majster Partacz Ohapowiec)którzy to zamiast pomagać w utrzymaniu produkcji robią wszystko żeby była ona mniejsza i gorsza

a warunki pracy jak w obozie .... kasa mala 1500 zł ludzie parodia

a jak by nie bylo kmiecia to i pobory były by lepsze i wieksza wydajnoisc pracy to wszystko mobilizuje a jemu zawsze wszystkiego malo , kryzysu nigdy nie było w tej firmie to SCIEMA roboty wiecej a tylko zarobki mniesze sie robia .... duzo by tu pisac ,a ludzie 3 msce na meble czekaja

A w MK-Mebel też nie lepiej zwykły pracownik jest nikim ma tyrać i to dosłownie jeśli chce coś zarobić.Jak jest chwilowy zbyt w meblach to w sobotę nieraz i w niedziela do roboty i to oczywiście bez żadnych setek tylko coś tam odrabiać,a za gdy wszystko zwalnia to czwartek i piątek wolny, jakby nie

najlepszy jest kajzen braniewski zero pojecia o robocie a pierwszy do gnembienia chlopakow na montazu

Jeśli mówicie że Chmiel jak o tym się dowie zrobi porządek to od razu mówię że nie. Dla firmy liczy się tylko wynik finansowy jeśli jest wysoki to ok. a w jaki sposób zostal osiągnięty to już inna śpiewka. Nie ma znaczenia czy to będzie poprzez ulepszenie produkcji poprzez jej organizację czy obcięc

Jeśli jest jakaś osoba biegla w prawie pracy to mam do niej pytanie. Czy można akord wypracowany przeliczać na premię uznaniową i czy z tej premii uznaniowej w takiej sytuacji można potrącać 10% za każdy dzień przebyty na zwolnieniu chorobowym? Czy to prawnie i etycznie jest legalne? Proszę o opinie

co z tego ze masz akord to tylko dla twojej wiadomosci ile mozesz zarobic , a premie przyznaje wiemy kto ..... to on moze wszystko i nic mu nie zrobisz. ale skoro wypracowałes te pieniadze na akordzie idziesz na 10 dni zwolnienia a pieniadze przepadaja tylko gdzie ?

4% to dupowłazy a 1% normalni

jak się idzie na fajkę to aż mnie tafia jak w kryzysie z biura nie którym nie chce się przejść na fajkę tylko samochodem spali i pod biurowiec autem a piątek się zbliża i do nadrzecza impreza faktura na firmę oni i tak zapłacą a my robole musimy robić

jak się idzie na fajkę to aż mnie tafia jak w kryzysie z biura nie którym nie chce się przejść na fajkę tylko samochodem spali i pod biurowiec autem a piątek się zbliża i do nadrzecza impreza faktura na firmę oni i tak zapłacą a my robole musimy robić

MPO - Majster - Partacz - Ohapowiec nad wami czuwa i was błogosławi ... AMEN

To gdzie jest inspekcja pracy? Może ona wplynie na system naliczania poborów.

niedługo do tego dojdzie,że dadzą pracownikowi 1000zł i jeszcze powiedzą ciesz się.

to jest zwykla grabież na pracownikach!!!

zamknąć się robole skoro nazywacie nas MPO to będziecie tyrać jak pachołki w polu i na kolanach prosić żebyśmy wam naliczali pieniążki bo wasze kochanusom i żonusiom do 10 nie starcza . Już my wam nieroby śruby przykręcimy będziecie tyrać i zero gadulstwa . A KAJZEN będzie czuwał dopiero zobaczycie

jak się robole zbuntują ,to i wy mpo nie będziecie mieli za co browara kupić .

ten post MPO to chyba pisał jakiś dziad z biurowca

chyba już te czasy nie wrócą jak było 3 lata temu na tej firmie. Co rok to dużo gorzej, mniej kasy a wymagania coraz większe

Nie wypisujcie takich głupot!Jak się komuś nie widzi praca to niech się zwolni.Nikt was siłą nie trzyma.

Szczera prawda.

nie wiem na jakim ty świecie żyjesz tu nie chodzi o to by nie pracować czy się zwalniać lecz o to żeby pracownik który idzie do pracy byl w stanie zarobić na godne życie. Powtarzam GODNE ZYCIE siebie i rodziny. Co chodzi o zachowanie niektórych nadzorujących to jest niestosowne ponieważ traktują pra

a nie jak osoby za pomocą których wspólnie pracują na lepsze jutro. Ten kto pisal takie slowa na temat pracowników to nigdy nie powinien mieć stanowiska majstra. To wizytówka firmy kogo zatrudnia. Warto się nad tym zastanowić. Pozdrawiam.

w tej firmi nie da sie normalnie pracowac, kazdy kazdemu by noge podstawił , ale jest kilka normalnych osob a reszta to kablarze i dupowłazy co by majstrowi i kierownikowi bez wazeliny w dupe wlezli , a na robocie sie nie znaja !!!

MPO przyjdzie i wyrówna

a moze z powodu kryzysu ze firma nienadąża wyrobic sie z zamowien ludzie 3 msce czekaja na meble, soboty pracujace za sama premie tylko jaja, to wielka sciema ze maja kryzys , umia tylko kase wydoic, przestoj zrobia, etety zminiejsza,itp, ze wielcy dobrzy i niechca ludzi zwalniac a tu nagle za to i

skoro 1800 to grosze zapraszam na budowę dostaniesz 2500 od 6.30 do 18.30

w wofamie to pracują same nieroby z województwa (poza kilkoma osobami)można powiedzieć że wofam tym frajerom życiowym ,życie uratował tylko szczekać na wszystko umieją ot tacy znawcy wywrotowcy gdyby nie firma Chmiela ulice by zamiatali i psie odchody po ulicach zbierali albo poszli do policji

podobno blaty komórkowe to rezerwat największych nierobów WOFAMU

największym frajerem w WOFAMIE jest Wolski to dzięki niemu zakład popada w ruinę to dzięki jego przyjęciom jest dezorganizowana praca na produkcji . pan Chmiel powinien jak najszybciej przyjrzeć się zasadom pracy i bezmyślnego marnotrawstwa w wofamie w przeciwnym razie straci bezpowrotnie wydane mil

Brwsa filarem a w nim filarem jest Evuńka .Ta to ci dopiero filaruje firme na fierząco szczególnie jak zawitam.Kibelek nawet mają czysty.

To,że ludzie się nie chcą uczyć to nie od dziś wiadomo.Ale mendów na tym świecie jest coraz więcej.Wystarczy ze wspólkolegi zrobić ćwierćmaści brygadzistą i wyjdzie z niego ,,bydlak-mobingowiec " i kawał ....ja !
Ale przełożeni też powinni bardziej słuchać ludzi jak detektywi,badac sprawdzać okolic

w Wofamie powinny powstać związki zawodowe tylko nie takie które sobie pan Wolski wybierze tak jak jest dotychczas

PostWysłany: niedziela, 30 Wrzesień 2007 19:31 Temat postu: INFORMACJA DLAPRACOWNIKÓW FIRMY B.R.W-MIELEC ... Odpowiedz z cytatem
INFORMACJA DLAPRACOWNIKÓW FIRMY B.R.W-MIELEC
O LIŚCIE WYSTOSOWANYM DO ZARZĄDU ORAZ
DYREKTORA D/S TECHNICZNYCH ....



Szanowni państwo interweniujemy w zwi

w wofamie to pracują same nieroby z województwa (poza kilkoma osobami)można powiedzieć że wofam tym frajerom życiowym ,życie uratował tylko szczekać na wszystko umieją ot tacy znawcy wywrotowcy gdyby nie firma Chmiela ulice by zamiatali i psie odchody po ulicach zbierali albo poszli do policji
ty BURAKU NIEDOJEBKIEM JESTES I NIEROBEM NIE ZNAM TAKICH CO BY IM WFM DU/PY URATOWAŁ BO ICH POPROSTU NIE MA NO CHYBA ŻE W BIUROWCU , A O POLICJI TO MOŻESZ TYLKO POMARZYĆ BO JESTEŚ... JAK ŻOŁNIERZ KAPITANA BOMBY( TEMPY H.U.J)